頻出質問を攻略する！個別面接トレーニング＜基礎編＞

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頻出質問を攻略する！個別面接トレーニング＜基礎編＞

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概要

新卒採用選考の面接で問われる質問を分析すると、業界や職種、選考段階に関係なく高頻度で問われる質問が存在します。それが「頻出質問」です。
面接選考の通過率を引き上げるには、はじめにそれら頻出質問への回答の質を上げること、そして、スムーズに回答できるようにしておくことが不可欠です。
この講座では、8つの頻出質問の裏側にある「質問の意図（＝面接官が知りたいこと）」と「面接官への印象をよくする回答のポイント」を把握していただいたうえで、模擬面接を行います。そうすることで、的外れな回答を回避し、かつ、実践を通して面接官の心を動かす回答のコツを身につけることができます。
マンツーマンでの指導ですので、受講生一人ひとりのご要望に合わせた指導をご提供します！

こんな方におススメ

面接選考を突破するための基礎をつくりたい方
面接に対する不安や苦手意識を払拭したい方
面接官の心を動かす回答のコツを身につけたい方

実施日時	申込者の指定する日時で90分間（予約制） ※開催日が迫りましたらメールにて当日のzoom URLをご案内いたします
申込締切	2025年3月末まで
対象	大学生
受講料	11,000円（税込）
定員	1名
形式	Zoom双方向によるマンツーマンの対話形式
目的	新卒採用選考の面接において高頻度で問われる8つの質問の「質問の意図（＝面接官が知りたいこと）」と「面接官への印象をよくする回答のポイント」を把握して的確な受け答えができるようになること
講師	就活トレーナー栄光キャリアルートの就活トレーナーの中でも特に面接指導を得意とし、これまで多くの先輩たちを大手有名企業をはじめとする選考倍率の高い企業の面接選考通過→内定獲得へと導いてきた実績を持つ。「受講生の目線に合わせた、懇切丁寧でフランクな指導」をモットーにしている。
当日の進行	レクチャー（20分）頻出質問とその質問の意図/評価を上げる回答のポイント模擬面接　（60分）質問項目は3テーマ（＊事前に調整のうえ決定します）フィードバック、質疑応答（10分）

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テーマセッション
（50分×12回）

定められたテーマに沿って、トレーナーとの対話を重ねます。就職活動で必要になる自己分析の論点をほとんどカバーできます。

フリーセッション
（30分×無制限）

進捗の確認、個別の選考対策、業界や企業研究、模擬面接など、一人ひとりの状況に応じて自由なテーマで面談を行います。

エントリーシート添削
（無制限）

書き上げたエントリーシートにトレーナーがフィードバックをします。自主練習や、企業に提出する前のチェックに利用できます。

就活ナビゲーションセミナー
（45分×12回）

毎月開催しているセミナーの収録映像を実施後に視聴することができます。就職活動のペースメーカーとして利用できます。

映像ライブラリー
（120分×4本）

①エントリーシート、②グループディスカッション、③適性筆記検査、④面接、について解説した限定動画を視聴できます。

就活メール相談
（無制限）

就職活動の疑問や悩みにメールで回答します。また、トレーナーからも不定期にメールが届き、ドロップアウトを防ぎます。

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（＊保護者様とお子様ご一緒でのご利用も可能です/保護者様からのご相談にも対応しております）

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